2022年度以发挥“六种力量”定位国企改革发展【精选推荐】-九游会ag

时间:2022-05-07 08:30:02 来源:网友投稿

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2022年度以发挥“六种力量”定位国企改革发展【精选推荐】

以发挥“六种力量”定位国企改革发展

国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。2016年10月,************在全国国有企业党的建设工作会议上强调,要使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量,成为坚决贯彻党***决策部署的重要力量,成为贯彻新发展理念、全面深化改革的重要力量,成为实施“走出去”战略、“一带一路”建设等重大战略的重要力量,成为壮大综合国力、促进经济社会发展、保障和改善民生的重要力量,成为我们党赢得具有许多新的历史特点的伟大斗争胜利的重要力量。发挥这“六种力量”,既是对国有企业发展的目标要求,更是对国有企业地位作用的具体化阐释。作为国有经济主体的国有企业,必须按照“六种力量”的定位去改革发展,为中国特色社会主义伟大事业提供更加坚强的物质基础和政治基础。

一、做党和国家最可信赖的依靠力量

中国特色社会主义经济建设的根本任务是以经济建设为中心,解放和发展生产力。作为我国经济主要基础和主导力量的国有企业是我们党领导的企业,是我们党执政兴国的重要物质基础,要牢固树立“政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识”,保持政治上的坚定性,坚持社会主义发展方向,服务服从党和国家的发展大局,按照党和国家的方针政策和法律法规治理企业,时刻听从党的召唤。同时,要着力抓好国有企业自身的发展,进一步做强做优做大,因为国有企业的整体实力和水准直接决定我国的经济实力,增强国有企业控制力、影响力和抗风险能力,也将决定着我国经济能否稳中求进和可持续健康发展。************指出,发展是解决我国所有问题的关键,要坚定扭住发展这个“第一要务”。国有企业在发展的过程中要始终保持主导地位,必须理直气壮做强做优做大,发挥引领和示范作用。

二、做坚决贯彻党***决策部署的重要力量

中国特色社会主义的一个重要特点就是加强党对各项工作的领导,作为党依靠的重要力量的国有企业党组织必须认真践行***的决策部署,这是执行党内章程规则的需要。***有要求、国企有行动、落实见成效,全党服从***的领导是原则问题。从中国革命和建设的经验来看,步调一致才能得胜利,作为国有经济主导示范力量的国有企业有责任有义务落实好***的决策部署。国有企业在贯彻落实***各项要求上:首先要把思想认识统一到***的决策部署上来,做***决策部署的坚定拥护者、坚决支持者;同时,要把***的决策部署和本地本企业的实际紧密结合,迅速落实各项要求,做***决策部署的忠实执行者;把落实***决策部署的效果体现在生产经营成果上,以实实在在的业绩做体现***决策部署成效的见证者;发挥国有企业的影响力和带动力,做贯彻执行***决策部署的示范者。

三、做贯彻新发展理念、全面深化改革的重要力量

国有企业如何发展如何改革,************为我们确立了“三个有利于”的判断标准,即有利于国有资本的保值增值、有利于提高国有企业的竞争力、有利于放大国有资本的功能。国有企业改革必须围绕发展壮大国有经济,把创新、协调、绿色、开放和共享的理念融入企业发展改革的过程中。改革本身不是目的,只是发展的手段,是要解决国有企业自身存在的体制机制创新不足、活力不够以及管理不规范的问题。党的十八大把推进国有企业改革列入重点任务,出台了国有企业改革的指导意见。在去年召开的国有企业党的建设工作会议上,************提出两个“一以贯之”,即坚持党对国有企业的领导是重大政治原则,必须一以贯之;坚持建立现代企业制度的改革方向,也必须一以贯之。这为国有企业改革指明了方向。将国有企业党委的领导核心和政治核心作用融入到公司治理,构建中国特色现代国有企业制度,这是党***推进国企改革的重要制度创新,目的是要解决好国有企业的管理问题,进一步激发企业活力,为进一步做强做优做大、不断增强国有经济的活力、影响力、控制力和抗风险能力创造条件、夯实基础。建立现代国有企业制度是国有企业深化改革的方向,其重点是加强国有企业党的领导核心和政治核心作用,建立“四会”协调一致的决策运营管理机制。党委会重在把方向、管大局、作决定、保落实,确保党的路线方针政策和重大决策部署在企业得到不折不扣的落实,决定企业发展战略符不符合国有企业定位要求,解决能不能做的问题;董事会重在按照党委的决定决议做好决策,强化对经营层执行力的监督,解决企业发展具体做什么的问题;经营层(办公会)重在按照党委和董事会的决定决议抓好落实,落实经营管理责任,解决怎么做的问题;监事会重在按照国有企业监管要求做好监督工作,加强全方位全过程的监督,解决好做得怎么样的问题。将党委会与董事会、经营层、监事会更加完美地结合、协调运转,形成国企“四会”治理新机制,才能保证国有企业全面改革的深化和顺利推进。

四、做实施“走出去”战略和“一带一路”建设等 当前隐藏内容免费查看重大战略的重要力量

中国特色社会主义发展动力除了改革外,另一个就是开放,这是我们的基本国策。党和国家制定实施“走出去”“一带一路”等国家战略,是中国经济全球战略布局、统筹国内国际两个大局的需要,是保持中国经济更加健康向上的客观需要和现实选择。在经济全球化的今天,国有企业要坚持企业国际化,学会利用两个市场、两种资源,走出国门,积极主动参与国际分工,寻找国际市场,学习管理现代企业的经验。现在已有一大批国有企业和民营企业成功走出去,到境外特别是“一带一路”沿线国家和地区投资、并购、发展制造业、开展贸易往来等。国有企业要有更大的担当和勇气,带头探索国际化发展路径,到全球市场去配置资源,增强市场竞争力,提高企业发展质量和效益。

五、做壮大综合国力、促进经济社会发展、保障改善民生的重要力量

全民所有的特殊属性决定了作为国民经济支柱、就业富民载体的国有企业,要积极履行“三个责任”,在追求自身经济利益(经济责任)的同时,必须满足社会的共同利益,要承担一定政治责任和社会责任,否则国有企业就会成为谋取个人或小团体利益的工具,成为事实上的部分人所有的私有制,破坏社会公平和谐。一方面要积极履行政治担当,承担起共和国“长子”强国富民的责任,努力放大国有资本的效应,做强做优做大企业,为国家和人民多做贡献;另一方面要积极履行社会义务,承担起促进经济社会协调发展的责任,在非公经济不愿进入但社会发展急需的领域积极发挥作用。国有企业把发展的成果让人民共享,实现其经济目标与社会目标内在的统一,这是中国特色社会主义建设的重要内容和客观要求,具有重大的政治意义。

六、做我们党赢得具有新的历史特点伟大斗争胜利的重要力量

我们党正在进行具有许多新的历史特点的伟大斗争,这是实现中华民族伟大复兴的进程中必经的历史性磨炼和检验。经济发展新常态会伴随着出现许多新问题新矛盾,社会上有少数人借经济问题说意识形态问题,把经济问题归结到政治问题,对国有企业的发展指责较多,一个时期正面言论发声较少,说公有制就应该把国有资产平均分配到每个人、国有企业应全面退出竞争领域、国有企业发展会挤压非公经济生存空间、国有企业存在垄断现象、国有企业效率不高等等。分析这些观点,从表面上看都是经济问题,但从深层次分析,不难发现就是要把公有制变为私有制、丢弃国有经济的主导作用、把基本经济制度中公有制和其它所有制进行对立、削弱国家在一些重要领域的控制权、把效率不高归结为体制问题等。这涉及中国特色社会主义道路与西化邪路的斗争,道路决定命运,我们必须坚持四个自信,用深化改革来解决当前遇到的问题。国有企业要保持战略上的平常心态,深化改革、转型升级、锐意创新、把握机遇、励志前行、勇于担当、引领发展。一方面推进供给侧结构性改革,做好企业内部的加减乘除,健身强体,提质增效,为国家处理各种风险提供强大的经济实力;一方面围绕国家战略,走向世界,参与全球竞争,更加有效地维护国家经济安全,捍卫国家利益。只要我们国有企业在工作中坚持发展是硬道理的战略思想,因势而谋、因势而动、因势而进,变中求新、新中求进、进中突破,就会为我们党赢得具有许多新的历史特点的伟大斗争胜利做出贡献。

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