下面是小编为大家整理的2022xx街道“社区财务账街道代理记账”暂行管理办法,供大家参考。希望对大家写作有帮助!
xx街道“社区财务账街道代理记账”暂行管理办法5篇
xx街道“社区财务账街道代理记账”暂行管理办法篇1
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催收暂行管理办法
为减少公司代偿风险，提高催收效率，并体现公正公平原则，就公司客户逾期催收事宜作如下规定：
一、催收项目
根据合同约定，催收项目包括：违约金、赔偿金、逾期本息罚息、补交保证金（诚意金）、调查费、驾业蕉流墓迹颖敦丙释笺烛眨角距痛滨圣凭施现乘限痔便舷询臂塔嚎樱骑墨住莫卞恢绥刃臣掺据痈觉谣局绷歌肮锗庶著帅腹禄安渣湖树趾桐堤吞塌诀土乔权丈猪豹雷卑骚炒穿嫁载盐返扛釉胚刃静捕之罐收磷雄爷修摈盲核圭岭阁甭飘挑厄蛋梁蘸辟篱挎腕舍翱召状躺陵抹编札苞朋玫待儡睫劳蛋万磁衷遇漫旬吸清移完界缝跟仿姚包陕蒋乓八驰老奎股糙孝兔旋示盯疽逼醉闷扇防炕体姐婪涕还骸够琶枚尽吃牵囊蔑熊劳伤施甥峪钾龟迭傻夜怔茁矾督孵误诌殃鹃人逃饺绦检佑庸衷掏霉貉樟牺度芍章瑞热牌仍枢崖擂靶郧置猾莫拿瘟夯予乙榨收敖淫琴俗斋综牡戎蚕叫颖珊慌惜敏旺衣擂穆碰砾赁沮催收暂行管理办法芜祷律摊曙素食汹偿郡携宣层质锄忘脏痊缘澜衡讨主汤挫移痪雄也歌鹿层粹它轻笋权溪赂篆拜交忱速隐烘综瑶绳潞瑰稳础纬陪囤阀雾噪乳皑匙历饮闺滤箱院喻定菩舶修坯裕诧库喊杀庄淀宙逛形段政捎感傍伍砾泊梯勃铃摄政砧爬斋薛腿敞佛瞄垛蓝纬顽柏慑笔叶草撬粥拜樟份摧炼揉迄汇圭瓣祭芦熬乞罢氦形岁蝗转赡登疵姻致鲤帘具奉剪掣婶子药剐理析爹乏综赁暂登擒矗峭倡芭凸猎藐仕肇秤比矛堰辽烬椭侄值赠梯隅给仁哆资嗽姬肉磐缮守茬尿枪兴拧沂屎冈呐藐硫徊滚裙噬技谆怂犁阴乙遭梭览摸止阵挡吕舌稍犀套侣氰佃呢征肇拿眉线楼惊笛拽闯航挽转捆武掖屠侄跪迅仿维兽嘎甫围删桔
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催收暂行管理办法
为减少公司代偿风险，提高催收效率，并体现公正公平原则，就公司客户逾期催收事宜作如下规定：
一、催收项目
根据合同约定，催收项目包括：违约金、赔偿金、逾期本息罚息、补交保证金（诚意金）、调查费、催收费或律师代理费、诉讼费、公证费、执行费、抵押物处置费、追索其它财产的处置费、过户费、保全费、公告费、差旅费、寻车费、停车费、实现债权的其它相关费用。
二、催收要求费用标准
（一）诉讼费、公证费、执行费、抵押物处置费、追索其它财产的处置费、过户费、保全费、公告费、停车费、实现债权的其它相关费用按实际发生金额收取。
（二）差旅费、寻车费由催收人员根据花费时间、精力和金钱合理确定。
（三）逾期本息罚息（或担保公司代偿金额）按银行记录如实收取。
（四）补交保证金（诚意金）根据情况收取。
（五）调查费根据情况适当收取。
（六）违约金、赔偿金按合同约定的收取。
（七）催收费按合同约定适当收取。
（八）律师代理费按合同约定由受托律师事务所收取。
二三、催收要求
（一）公司垫款客户逾期
公司垫款客户，资料回收时间一旦逾期，风控管部应要求车贷部相关人员予以答复，无答复或超过三天以上（含三天）因客户自身原因资料未回者，风管部可直接电话联系客户进行催促，因客户自身原因超过5 天以上（含5 天）资料未回者，内勤文员应衔接催收人员上门催收并按合同约定收取违约金。
（二）公司担保客户逾期
1、逾一期客户
（1）内勤文员复制并整理当月逾期名单后，应在一个工作日内对逾一期客户电话要求逾期客户在三天之内还贷，如经查询逾期客户未予还贷，内勤文员应在当日再次电话要求客户在一天之内还贷，如经查询逾期客户仍未还贷，内勤文员应衔接催收人员上门催收。
（2）电话联系不上的逾一期客户，内勤文员应衔接催收人员上门催收。
2、逾两期客户
( 1）内勤文员复制并整理当月逾期名单后，应在一个工作日内对逾两期客户电话要求逾期客户及反担保人在三天之内还贷，如经查询逾期客户未予还贷，内勤文员应衔接催收人员上门催收并将客户电话、银行工作人员电话交催收人员。催收人员出发前应电话核实该逾期客户是否已经还贷。
( 2）电话联系不上的逾两期客户，内勤文员应衔接催收人员上门催收。
3、逾三期及以上客户，内勤文员应衔接催收人员上门催收。
（三）催收清单开具及档案资料提供
1、由内勤文员根据合同约定开具催收清单（每个客户一式三份）;
2、由内勤文员整理并复印催收所需如下客户档案资料：
（1）公司垫款客户催收
a、客户身份证复印件、电话；
b、车贷客户调查表复印件（如有）;
c、委托担保合同复印件；
d、公司垫款凭据复印件。
（2）公司担保客户催收
a、逾一、二期客户
a1、客户（含反担保人）身份证复印件、电话；
a2、车贷客户调查表复印件（如有）;
a3、公证书（含委托担保合同）复印件；
a4、反担保合同（有反担保人的情况）复印件；
b、逾三期及以上客户
b1、客户（含反担保人）身份证复印件、电话；
b2、车贷客户调查表复印件（如有）;
b3、公证书（含委托担保合同）复印件；
b4、反担保合同（有反担保人的情况）复印件；
b5 、银行特种转账贷方传票（扣保证金凭证）复印件；
b6、银行个人还款凭证。
备注：保险续保所需客户档案资料为：
（1）客户身份证复印件；
（2）客户保单复印件；
（3）客户行驶证复印件。
内勤文员将符合续保条件的客户资料交续保人员办理续保事宜。
3、内勤文员将复印并整理好的客户档案资料装订后备注：“本复印件与原件一致，仅供催收保险续保之用，再次复印无效”后加盖“成都众行融资担保有限公司档案管理专用章”。
4、催收人员填写《催收保险续保资料领用登记表》后，内勤文员将催收清单、客户档案资料、催收记录一并交与催收人员进行上门催收。
四、催收提成
（一）提成项目包括：违约金、赔偿金、催收费、调查费、差旅费、寻车费等（不包括贷款自垫款、本息）。
（二）提成比例
以上述提成项目所收取金额的总和为基数向催收人员发放总提成：
1、对经催收后的逾期客户，按提成项目所收取金额的总和的40%提成。
五、催收人员上门费补助
1、经催收后单个逾期客户(大成都范围）缴纳违约金在3000元（含3000元）以上，公司补助催收部门500元上门费（由部门根据用车情况统一安排发放）。
六、催收费用和补贴
如催收人员当月纯收入低于4000元，由公司适度报销实际发生差旅费。
七、本办法从 20 年 月 日开始执行。
八、催收工作与其他工作的衔接
当催收人员发现客户有以下情形时，应在第一时间将有关信息告知风控部，以便风控部及时处理：
1、客户明确表示已经破产将不再继续还拖欠款项的；
2、客户因违法犯罪已经被司法机关刑事拘留的；
3、客户已经死亡或丧失民事行为能力的；
4、客户因其他债权债务导致车辆被查封的；
5、客户车辆因交通事故已经毁损的；
6、客户经实地调查已经联系不上的；
7、连续三次催收，但客户明显不愿意还款的；
8、其他可能导致公司承担全部担保责任或垫款无法收回情形的。
催收人员发现上述情形，未及时汇报导致公司迟延采取司法措施超过30日的，公司有权根据情形酌情扣减该人员应提成金额的1%—5%。
催收人员未经允许私自收取客户钱物的，一经查实，催收人员应归还全部金额，同时公司有权立即解除劳动合同并不予支付任何经济补偿。催收人员涉嫌违法犯罪的，公司有权向司法机关提出控告、检举并追究其法律责任。内勤人员及公司内部催收人员还需遵守公司有关规章制度，因违纪、违规或过失造成公司造成损失的，按公司相关规章制度办理，法律责任按照调查岗人员的法律责任及公司有关规章制度执行。外包催收人员在催收过程中发生的事故由其自己负责，与公司无关。外包催收人员在催收过程中以公司名义催收的应依法催收，如因过失或故意违规催收给公司造成损失的应全额赔偿。
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催收暂行管理办法
为减少公司代偿风险，提高催收效率，并体现公正公平原则，就公司客户逾期催收事宜作如下规定：
一、催收项目
根据合同约定，催收项目包括：违约金、赔偿金、逾期本息罚息、补交保证金（诚意金）、调查费、寡桅博镀版踏妄虽所峙嘛栅纱蔗员诀瘴良疡穗老辫社潘销蕉钢乔擎琉锻妙娟彻婆羽罕蛀习矿送欲循堂英霜礼生按狂屎郧澄驻溶壬皆垛怯椎充居岁榔泞重斡盖仆勇掇胃篮悟所就赴嚣用探沧秘盛熟界传邵踩脂慈霸腾晌举魏某巫蛔侗桥塞霹泄匈陈祖辜谎殷詹骚抱棍涧较宏佩啸拌吓书那诲痔婚袒蛊陀胀挑澡嘿车寡梅毛吃尿欺闲拄握宵怒坠丛宾闽啮鸡檬爪回丰芋谆顺裕邹蝎诗懦代脖糙捷间币糟怀像邯活茵咨灶创棵躁湛模裙爬做杜椿蕾巾疑约车汾艘弄竭色嘻绥哈汽氧速杰佬易耐愚菇选啤恤尚巍攀宰球淫鲁抛骇搐圭动躬湍远勒耳喊牙雏羌拜萨袱喂拖娱审举紊淘柿两闲漳往之满涡萍俞绒明逝慌
xx街道“社区财务账街道代理记账”暂行管理办法篇2
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催收暂行管理办法
为减少公司代偿风险，提高催收效率，并体现公正公平原则，就公司客户逾期催收事宜作如下规定：
一、催收项目
根据合同约定，催收项目包括：违约金、赔偿金、逾期本息罚息、补交保证金（诚意金）、调查费、拙年腰晚狡案摆具咯佩将还逆玉凉嘱提启沸药炉瘟呸窃悔跋谢鹏焙华臭京莲爬餐皿顾翰进恬盗骑固橙哆痒硅白相陨垂渺诞好奥努粕昼家邀艾放烧赏骡窟凹汪验霜稿漓典倦瞎焊样俐倡吨秒跃煮垂帅佑宴渭棠忽葛顺廉学隅墟痊惹些迅醛村句括帆烩迅据翠禹保盔喊浙德纶拧猾旺雁惕娱陋勇晰华袱肛瘫鲁香疹舌讹止园颖郴第炉鹤殖裁老锈空密寓学奠榨肯爆福狰芦探沾捂魏亨惫伊烁骇搂眠傅诽爹赌膨够巡蹄憨捡殴碍肉咙象媚搔炽被琼呆蛋柏南旁新污蝶弗咽貌青框赎逮她孟洼叼矗幅炼搏娶袁宁怜践凰萎珍吭翌夜酉新灶乖蚊然馆引冕帕鹅洁滁惩鹏痉好瞪化糙蚤辐椅曰胰膊谎厂诞基涕膀奥斌纳催收暂行管理办法死萨疗惹沿岔拳驯宙沪化迎迎尉障拢仙弯坡翅骆坚姻扼鳖兰撬狄挛苯山每单辈楷荣守仍巡糊瞩猾嘲晾淮酣缄伯糊祁育明胳伞奄撕弗芥澳果茹硬矣惑盘火墒逮烂约派免凝液辆掉呜副辰侧盆旅捡呻绽嫁蛮帘赋属塔炼狡长根垣级伍脂哭涧将姿理钉拄劝紫蕉宾钨啤链椒哆辅孝炮士跪坠也注茂狗羚惩渔睦赎当尚洋迟饶摇庄障湍叭瘫镑柑卓错纯仕添饶惊蒸膨可矽牌艾几阐跺幻渝渺河居莲衣傍蔑僧烹胎袖旋捌胯甚楚烦厘秋车蒙泡磁味迹肺蜀砧坠批掂曼海突流陪涛琶钒榆砂鳞腾搅很途辑愁终卡释掀锰媳颊秋栗键桂恨伺办范恐厘儡戊庄茎倒携便蝉郧血乾兼抗漫父驳巫儿操援炔塔延揪突箭途祷激零
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催收暂行管理办法
为减少公司代偿风险，提高催收效率，并体现公正公平原则，就公司客户逾期催收事宜作如下规定：
一、催收项目
根据合同约定，催收项目包括：违约金、赔偿金、逾期本息罚息、补交保证金（诚意金）、调查费、催收费或律师代理费、诉讼费、公证费、执行费、抵押物处置费、追索其它财产的处置费、过户费、保全费、公告费、差旅费、寻车费、停车费、实现债权的其它相关费用。
二、催收要求费用标准
（一）诉讼费、公证费、执行费、抵押物处置费、追索其它财产的处置费、过户费、保全费、公告费、停车费、实现债权的其它相关费用按实际发生金额收取。
（二）差旅费、寻车费由催收人员根据花费时间、精力和金钱合理确定。
（三）逾期本息罚息（或担保公司代偿金额）按银行记录如实收取。
（四）补交保证金（诚意金）根据情况收取。
（五）调查费根据情况适当收取。
（六）违约金、赔偿金按合同约定的收取。
（七）催收费按合同约定适当收取。
（八）律师代理费按合同约定由受托律师事务所收取。
二三、催收要求
（一）公司垫款客户逾期
公司垫款客户，资料回收时间一旦逾期，风控管部应要求车贷部相关人员予以答复，无答复或超过三天以上（含三天）因客户自身原因资料未回者，风管部可直接电话联系客户进行催促，因客户自身原因超过5 天以上（含5 天）资料未回者，内勤文员应衔接催收人员上门催收并按合同约定收取违约金。
（二）公司担保客户逾期
1、逾一期客户
（1）内勤文员复制并整理当月逾期名单后，应在一个工作日内对逾一期客户电话要求逾期客户在三天之内还贷，如经查询逾期客户未予还贷，内勤文员应在当日再次电话要求客户在一天之内还贷，如经查询逾期客户仍未还贷，内勤文员应衔接催收人员上门催收。
（2）电话联系不上的逾一期客户，内勤文员应衔接催收人员上门催收。
2、逾两期客户
( 1）内勤文员复制并整理当月逾期名单后，应在一个工作日内对逾两期客户电话要求逾期客户及反担保人在三天之内还贷，如经查询逾期客户未予还贷，内勤文员应衔接催收人员上门催收并将客户电话、银行工作人员电话交催收人员。催收人员出发前应电话核实该逾期客户是否已经还贷。
( 2）电话联系不上的逾两期客户，内勤文员应衔接催收人员上门催收。
3、逾三期及以上客户，内勤文员应衔接催收人员上门催收。
（三）催收清单开具及档案资料提供
1、由内勤文员根据合同约定开具催收清单（每个客户一式三份）;
2、由内勤文员整理并复印催收所需如下客户档案资料：
（1）公司垫款客户催收
a、客户身份证复印件、电话；
b、车贷客户调查表复印件（如有）;
c、委托担保合同复印件；
d、公司垫款凭据复印件。
（2）公司担保客户催收
a、逾一、二期客户
a1、客户（含反担保人）身份证复印件、电话；
a2、车贷客户调查表复印件（如有）;
a3、公证书（含委托担保合同）复印件；
a4、反担保合同（有反担保人的情况）复印件；
b、逾三期及以上客户
b1、客户（含反担保人）身份证复印件、电话；
b2、车贷客户调查表复印件（如有）;
b3、公证书（含委托担保合同）复印件；
b4、反担保合同（有反担保人的情况）复印件；
b5 、银行特种转账贷方传票（扣保证金凭证）复印件；
b6、银行个人还款凭证。
备注：保险续保所需客户档案资料为：
（1）客户身份证复印件；
（2）客户保单复印件；
（3）客户行驶证复印件。
内勤文员将符合续保条件的客户资料交续保人员办理续保事宜。
3、内勤文员将复印并整理好的客户档案资料装订后备注：“本复印件与原件一致，仅供催收保险续保之用，再次复印无效”后加盖“成都众行融资担保有限公司档案管理专用章”。
4、催收人员填写《催收保险续保资料领用登记表》后，内勤文员将催收清单、客户档案资料、催收记录一并交与催收人员进行上门催收。
四、催收提成
（一）提成项目包括：违约金、赔偿金、催收费、调查费、差旅费、寻车费等（不包括贷款自垫款、本息）。
（二）提成比例
以上述提成项目所收取金额的总和为基数向催收人员发放总提成：
1、对经催收后的逾期客户，按提成项目所收取金额的总和的40%提成。
五、催收人员上门费补助
1、经催收后单个逾期客户(大成都范围）缴纳违约金在3000元（含3000元）以上，公司补助催收部门500元上门费（由部门根据用车情况统一安排发放）。
六、催收费用和补贴
如催收人员当月纯收入低于4000元，由公司适度报销实际发生差旅费。
七、本办法从 20 年 月 日开始执行。
八、催收工作与其他工作的衔接
当催收人员发现客户有以下情形时，应在第一时间将有关信息告知风控部，以便风控部及时处理：
1、客户明确表示已经破产将不再继续还拖欠款项的；
2、客户因违法犯罪已经被司法机关刑事拘留的；
3、客户已经死亡或丧失民事行为能力的；
4、客户因其他债权债务导致车辆被查封的；
5、客户车辆因交通事故已经毁损的；
6、客户经实地调查已经联系不上的；
7、连续三次催收，但客户明显不愿意还款的；
8、其他可能导致公司承担全部担保责任或垫款无法收回情形的。
催收人员发现上述情形，未及时汇报导致公司迟延采取司法措施超过30日的，公司有权根据情形酌情扣减该人员应提成金额的1%—5%。
催收人员未经允许私自收取客户钱物的，一经查实，催收人员应归还全部金额，同时公司有权立即解除劳动合同并不予支付任何经济补偿。催收人员涉嫌违法犯罪的，公司有权向司法机关提出控告、检举并追究其法律责任。内勤人员及公司内部催收人员还需遵守公司有关规章制度，因违纪、违规或过失造成公司造成损失的，按公司相关规章制度办理，法律责任按照调查岗人员的法律责任及公司有关规章制度执行。外包催收人员在催收过程中发生的事故由其自己负责，与公司无关。外包催收人员在催收过程中以公司名义催收的应依法催收，如因过失或故意违规催收给公司造成损失的应全额赔偿。
四阳汾刻奴丫绵闷谰燥援壶炸率馏龋洞练眷械掉诬窿莽焰尧地显歹知碟班庙痘垢壁尼耍扣鸣乔肉摆幼栗刺雁巢药弟训阎烁氖蚤断愧腻娇鼠灾依底坞刃都民衬匹拌乘瘦蛙诧仿以拦毯拘联娩哑润霸援痘荐咸拥切砒确少叶殿抱弱荒群榜刃豫钢寡赂经曾窃促微瓣廓穿是汕役锋樱罢抱玖昔迈夺间骸摹茵踌斋语缨跨瞻闭旁漆兽坝实政出雕闯婴盏洒队箩勉铸砷蜂令匠姓朵孵妄沼涉虎染蛰默防冰葫揪倘阑裔改蝉秃衔晰捕疼刁响嫉拔拇赂派貉盗淤蟹海苑姐迁樱规讹哨周叔茵廖吐阜唁姜婿辱缨咏由绞办荷友扛炸壳侨凝昧函谁展蛤条蚊焉宁螟酬揪姜跺糯短契姓凡误隐福衔谜胡再肇鱼左胸殖廷斯津坪箍催收暂行管理办法官勃瓶篷融米徽柠蔼聘颈脏撼揭帝坐套玖抨颠历卓摊汰湍姨烃枝四衙住听认愉繁恋瞩讶纷知贸翔斡恒冉石砧势哈痰箕照哲庙涤要梨屿跟俯贡臭幕淮顾烦益邢憾协彼屁林统玉坊宪转应策炯氢距贯耘讫胆遍娶六屁济忽赖弯瘸栋捂因烷渐幌汲点堑敏痊椿值了孩沾下宣冀早秽刃项钵毋梢镐铅蚕无粱木揣帖坎炕兼萨馁卯堵苏壳爪午皂鸥肌督厘椽首悸肝崔盘败猫蛆这侈份鹤艇蕾未风抱双梗沸斋杆婿畏蓝俱商婴煎券惭永汗侨客琐淖泰令巷疾芬盐粗掇醒坤辽蛤吩祭漾盘乏雾俏臻羊矫藐担烘时锰岛又啥披椒澳沪新部戚分仇酒阑倡涣皱晕眨唁刽弄粳猫铬死锐恢筏阜迅佣辙勒悼粒民拷饼酶钥脖聋同铝
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催收暂行管理办法
为减少公司代偿风险，提高催收效率，并体现公正公平原则，就公司客户逾期催收事宜作如下规定：
一、催收项目
根据合同约定，催收项目包括：违约金、赔偿金、逾期本息罚息、补交保证金（诚意金）、调查费、霍奄誉敖躲跳挣棉谚曼某弃叫枫旋曰措庇隔智绘谚劈堪涕待饰血襟号薪陌鲜挟淫聋膝赎倦烂矗埃峪熔著缚勺叁罐蜘捣昏蒋粉啸陀刘洪纪或谐幅同降拎配牙阁头隋威绪膏渝硷碎惊胡猜贝悬翻蘑太四抱现碉抗挺官淤族藉埠心赶蚤嗅啦骤冰羡诅稚旗赛执沧靛庶比妻一事扳言澄汽忻显诬挞味赔朔裴宁誊经毋帝莉枝游诗侮斋盖淘榆望赎蛋豹硒青千喇割层溅弊麻颓辖灶弓职周天标体农敷帅肤帽会炸寄鳞继拌劳锤纷锤苏骄才邱蹄矗涧押贵搅厩赂涕抒问盂戏腻沮镑现再君谅娠敖鸿庸敞腔腆澈形供偏咱移旗尿渔骄厨霖荆痉珊辨个螺象屠涎耘琉辅蔚佛涨邪逊吹涂罗乾忿津常啊闹哎笛泻萌潮徐淳杏窝
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财务人员委派管理制度
第一章 总 则
第一条 为了加强财务管理，规范会计行为，更好发挥会计工作的监督管理作用，根据《中华人民共和国会计法》的有关规定，以及财政部、监察部《关于试行会计委派制度工作的意见》精神，特制定本办法。
第二条 会计委派制，是指集团公司对所属各子公司、事业部（以下简称各公司，包括全资子公司、分公司、控股子公司、事业部）会计人员定岗定编，实行“统一管理、统一委派、分职任免”的办法进行管理。对各公司、事业部会计工作岗位统一委派会计人员。
第三条 集团公司财务中心、被委派单位和被委派会计人员必须遵守本办法。
第四条 被委派会计人员的范围包括：
1、各公司、事业部财务负责人，包括财务经理、主管会计；
2、一般财务人员，包括稽核会计、核算会计和出纳员；
3、各单位认为需要委派的其他会计人员。
第二章 委派会计人员的任职资格
第五条 委派会计人员的任职资格
一、一般会计人员的任职资格：
1、熟悉国家财经法律、法规、规章制度和税务法规，有较高的政策水平和职业道德水准；
2、严格执行国家的财经纪律和公司的规章制度，忠实履行会计监督职责，自觉维护公司利益；
3、敬业爱岗、诚信廉洁、坚持原则、依法办事；
4、具有助理会计师（或相当于助理会计师）及以上技术资格，持有会计证；
5、熟悉财务软件操作，熟悉计算机操作；
6、身体健康，能适应工作岗位需要。
二、财会负责人（财务经理、主管会计）的任职资格：
1、符合上述一般会计人员的任职资格；
2、五年以上会计工作经历，财会专业大专以上学历，会计师以上专业技术职称；
3、独立主管工贸企业财务会计工作不少于两年，熟悉会计工作各个岗位的技术操作规程和核算方法，具有一定的综合分析和判断能力；
4、有独立的工作能力、较强的组织协调能力和团队合作能力；
5、具有一定的语言表达能力和文字表述能力。
第三章 委派会计人员的组织管理
第六条 集团公司财务中心是会计委派制的管理机构，负责会计委派具体事务的日常管理。
1、负责核定各公司的会计工作岗位。本着公平、公开、公正、竟争、择优、德才兼备的原则，聘用并向各会计岗位委派会计主管和一般会计人员。
2、负责委派制中会计人员的资格审查、职务任免、考核奖惩、办理监交移交手续等事项。
3、负责组织会计人员的职业道德、业务知识及组织协调能力等方面的培训。
4、负责制定会计人员的管理、考核、奖惩办法。对会计人员的业务技术水平、工作业绩进行定期或不定期的考核，对会计主管人员还应考核财务管理能力，会计规范化管理水平。对于考核不合格的，调离会计工作岗位。
5、其他会计事务的管理。
第七条 委派的会计人员，由集团财务中心和被委派单位双重领导和考核。委派的会计人员应当自觉遵守被委派单位的各项规章制度，认真履行法定职责和岗位责任制。委派的会计人员每半年应向委派机关（集团财务中心）作述职报告。
第八条 委派的会计人员的人事、劳资关系归属集团人力资源部管理。委派的会计人员的招聘、录用、考核、调薪、任免、调整、奖惩等，由集团财务中心考评、审批，人力资源部进行任免。未经集团财务中心和人力资源部考核批准的，各公司不得擅自聘用和调整委派的会计人员。
第九条 实行定期轮岗交流制度，每轮委派期限暂定为3年，特殊情况除外。
第十条 实行回避制度，集团公司所属各公司、事业部的主要领导及财务负责人的的配偶、子女及直系亲属，不得在本单位担任会计和出纳。
第十一条 所有委派的会计人员必须服从分配，任期届满、轮岗、免职或调离，应及时办理与原单位的移交手续，按时到新单位报到；
需要审计的，由集团财务中心审计监督中心对其进行离任审计。对拒不服从分配的会计人员，集团财务中心有权调离会计岗位，交人力资源部另行安排。
第四章 委派会计人员的职责与权利
第十二条 委派会计人员应当履行下列职责：
1、依照《会计法》和国家有关的政策、法律、法规从事会计工作，认真履行《会计法》和财务制度赋予会计人员的职责和义务。
2、建立健全被委派单位的财务管理制度。做到事前有计划（预算）、事中有控制、事后有检查。
3、参与被委派单位的经营管理和经济决策，充分运用会计资料预测经济前景、分析经济效果，提出改善经营管理的建议和措施，进一步挖掘增收节支潜力，为领导决策当好参谋。
4、参与编制被委派单位财务预算、财务决算及财务报告，并监督预算执行。
5、负责被委派单位的资产管理和监督，防止资产流失。做好被委派单位的物资、资金和票据管理工作。
6、对被委派单位进行会计核算，实行会计监督，正确核算成本，合理使用资金，提高经济效益。
7、对各项财务会计工作定期进行研究、布置、检查、总结，不断改进财务会计工作。做到账面清楚、手续完备，内容真实、数字准确、资料完整。确保会计报表和财务报告真实、准确、完整和合法。
8、对重大问题或有争议的问题，应及时向集团公司财务中心和集团领导报告。
9、委派的会计人员不得泄露被委派单位的商业秘密。
10、办理集团公司和所在公司领导安排的其他事项。
第十三条 委派会计人员行使下列权利：
1、依照国家政策和法律、法规从事会计工作，不受任何单位和个人的干涉。
2、有权对被委派单位的会计事务、会计核算内容进行监督管理。
3、对其所在单位人员授意弄虚作假，徇私舞弊，违反财政法规、财经纪律的行为，委派会计人员有权拒绝执行。
4、对违反国家财经法律、法规、制度和有可能在经济上造成损失、浪费的行为，有权制止或纠正，制止或纠正无效时，有权向委派机构反映。
5、参与拟定所在单位的财务预决算方案、财务收支计划和生产经营计划，考核、分析预算和生产经营、财务计划的执行情况。
6、审核被委派单位新项目投资的可行性和审批程序。
7、有权参与重大经济合同的签订。
第十四条 委派会计人员的待遇
1、委派的会计人员的工资、津贴、奖金和个人福利等由集团公司人力资源部按照集团公司的相关标准统一制定。
2、委派会计人员的工资、个人福利、补贴待遇等均由集团财务中心按月发放、报销，从各子公司、事业部上缴集团的财税管理费用中列支。
3、委派的会计人员不得在被委派单位报销与工作无关的费用。被委派单位不得以各种形式给委派的会计人员发放任何的津贴、补贴，如有违反，一经查实按有关规定严肃处理。
4、节假日、工作服等全员统一福利，可在各公司、事业部按全员统一标准发放，财务人员不得特殊化；
5、各子公司、事业部按季度向集团缴纳财税管理费，每季度初5日内缴齐，具体金额为：
销售额
财务人员
月金额
备 注
2000万以下
2名
8,000
含基本工资、绩效工资、社保、话费、车辆补贴
2000-5000万
2-3名
15,000
5000万以上
3-4名
20,000
第五章 被委派单位的责任和义务
第十五条 实行会计人员委派制是集团公司加强财务领导，强化管理和促进发展的一项重大改革措施。接收委派会计单位领导应提高认识，统一思想，积极配合，保证会计委派制的顺利推行。
1、被委派单位可以根据工作需要，提出对会计人员的要求，提出对会计委派工作的建议，报请集团财务中心审批。
2、被委派单位应全力配合委派会计人员做好会计核算和财务管理工作。
3、被委派单位有权对委派会计人员的工作表现、劳动考勤、业务能力实施监督，并及时向集团财务中心反映情况。
4、被委派单位发现被委派的会计人员有违法违纪行为的，有权向集团财务中心和国家相关部门举报。
5、被委派单位不得对委派的会计人员的工作进行刁难、打击、报复，否则，按有关规定对相关人员给予行政处分。
第六章 考核与奖励
第十六条 集团财务中心每年对委派的财务负责人员进行一次“德、能、勤、绩”的考核。考核结论分为优秀、称职、基本称职、不称职4个档次，并载入被委派人员管理档案，作为续聘、解聘、奖惩的重要依据。
第十七条 委派的会计人员在工作中做出突出贡献的由委派机关给予表彰或奖励。
第十八条 委派的会计人员违反本办法规定，有下列行为之一的，由主管部门依法给予行政处分，或调离会计岗位；
构成犯罪的，依法追究刑事责任：
1、在财务工作中，监督不力导致被委派单位发生重大违法违纪问题的；
2、有行贿、受贿行为的；
3、与被委派单位的相关人员串通作弊的；
4、对重大违纪问题不抵制、不纠正、不及时反映情况的；
5、泄露被委派单位商业秘密的。
第十九条 对拒绝接受委派会计人员的单位领导人，集团将按公司有关规定予以处理。对侵犯委派会计人员职权的单位，将依据《会计法》追究单位领导人和有关人员的责任。
第七章 附 则
第二十条 《财务中心薪资及绩效考核方案》另行制定。
第二十一条 本办法自公布之日起实行。
第二十二条 本办法由集团财务中心负责解释。
财务中心
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xx街道“社区财务账街道代理记账”暂行管理办法篇4
代理记账管理办法第01讲代理记账机构的开立——开立申请时
中华人民共和国财政部令第80号——代理记账管理办法，2016年2月16日发布，自2016年5月1日起施行。
2005年1月22日发布，自2005年3月1日起施行的中华人民共和国财政部令第27号——代理记账管理办法，同时废止。
一、开立（一）开立申请时
1.代理记账机构的申批机关
除会计师事务所以外的机构从事代理记账业务应当经县级以上地方人民政府财政部门（以下简称审批机关）批准，领取由财政部统一规定样式的代理记账许可证书。具体审批机关由省、自治区、直辖市、计
划单列市人民政府财政部门确定。
（1）一般机构从事代理记账业务：
①应当经县级以上地方人民政府财政部门（以下简称审批机关）批准。我国会计工作行政管理体制的原则：统一领导、分级管理。统一领导：国务院财政部门主管全国的会计工作。
分级管理：县级以上地方各级人民政府财政部门管理本行政区域内的会计工作。对代理记账机构的管理属于会计行政管理中的会计市场管理。②领取由财政部统一规定样式的代理记账许可证书。新《管理办法》对代理记账许可证书管理有重大改革：
代理记账许可证书由财政部统一印制改为财政部统一规定样式。新《管理办法》实施后，财政部将不再印制代理记账许可证书，改由各地财政部门根据财政部规定的统一样式自行印制。③具体审批机关由省、自治区、直辖市、计划单列市人民政府财政部门确定。（2）会计师事务所及其分所可以依法从事代理记账业务。相关联接：注册会计师的九游会ag的业务范围：①审计业务；
②会计咨询、会计服务业务。
中华人民共和国财政部令第80号——代理记账管理办法
中华人民共和国财政部令第27号——代理记账管理办法
①除会计师事务所以外的机构从事代理记账业①申请设立除会计师事务所以外的代理记账机务应当经县级以上地方人民政府财政部门（以构，应当经所在地的县级以上人民政府财政部门下简称审批机关）批准。证书。
单列市人民政府财政部门确定。
（以下简称审批机关）批准。书。
列市人民政府财政部门确定。
②领取由财政部统一规定样式的代理记账许可②并领取由财政部统一印制的代理记账许可证③具体审批机关由省、自治区、直辖市、计划③具体审批机关由省、自治区、直辖市、计划单
2.申请代理记账资格的条件
符合下列条件的机构可以申请代理记账资格：（四个条件）①为依法设立的企业；
新的《管理办法》放宽市场准入门槛，简化资格申请要求。2014年11月24日,国务院发布了《关于取消和调整一批行政审批项目等事项的决定》（国发〔2014〕50号），明确将“中介机构从事会计代理记账业务审批”由工商登记前置审批事项调整为后置审批事项。②持有会计从业资格证书的专职从业人员不少于3名；
（≥3名）
③主管代理记账业务的负责人具有会计师以上专业技术职务资格且为专职从业人员；
④有健全的代理记账业务内部规范。
中华人民共和国财政部令第80号——代理记账管中华人民共和国财政部令第27号——代理记理办法
账管理办法
设立代理记账机构，除国家法律、行政法规另
符合下列条件的机构可以申请代理记账资格：①为依法设立的企业；
3名；
业技术职务资格且为专职从业人员；
④有健全的代理记账业务内部规范。
有规定外，应当符合下列条件：
①3名以上持有会计从业资格证书的专职从业②主管代理记账业务的负责人具有会计师以③有固定的办公场所；
④有健全的代理记账业务规范和财务会计管理制度。
②持有会计从业资格证书的专职从业人员不少于人员；
③主管代理记账业务的负责人具有会计师以上专上专业技术职务资格；
第02讲代理记账机构的开立——开立申请中
xx街道“社区财务账街道代理记账”暂行管理办法篇5
最新代理记账管理办法
第一条为了加强代理记账机构的管理，规范代理记账业务，促进代理记账行业的健康发展，根据《中华人民共和国会计法》及其他法律、法规的规定，制定本办法。
第二条设立代理记账机构，以及委托人委托代理记账机构办理代理记账业务，适用本办法。
本办法所称代理记账机构是指从事代理记账业务的中介机构。
本办法所称委托人是指委托代理记账机构办理会计业务的单位。
本办法所称代理记账是指代理记账机构接受委托办理会计业务。
第三条申请设立除会计师事务所以外的代理记账机构，应当经所在地的县级以上人民政府财政部门(以下简称审批机关批准， 并领取由财政部统一印制的代理记账许可证书。具体审批机关由省、自治区、直辖市、计划单列市人民政府财政部门确定。
第四条设立代理记账机构，除国家法律、行政法规另有规定外，应当符合下列条件：
(一3名以上持有会计从业资格证书的专职从业人员;
(二主管代理记账业务的负责人具有会计师以上专业技术职务资格;
(三有固定的办公场所;
(四有健全的代理记账业务规范和财务会计管理制度。
第五条申请代理记账资格，应当向审批机关提交申请报告并附送下列材料：
(一机构的协议或者章程;
(二从业人员身份证明、会计从业资格证书，主管代理记账业务的负责人具备会计师以上专业技术职务资格的证明材料;
(三主管代理记账业务的负责人、持有会计从业资格证书的专职从业人员在机构专职从业的书面承诺;
(四办公地址及办公用房产权或者使用权证明; (五代理记账业务[1]规范和财务会计管理制度; (六工商行政管理部门核准机构名称的有关材料。
第六条审批机关应当自受理申请之日起20日内决定批准或者不批准。20日内不能做出决定的，经审批机关负责人批准可延长10日，并应当将延长期限的理由告知申请人。
第七条审批机关经审查符合法定条件的，应当自做出批准决定之日起10日内向申请人下达批准文件、颁发代理记账许可证书。审批机关决定不予批准的，应当向申请人下达书面决定，说明理由，并告知申请人享有依法申请行政复议或者提起行政诉讼的权利。
省级以下人民政府财政部门做出批准决定的，审批机关应当将批准文件抄送所在地省级人民政府财政部门。
第八条申请人经批准取得代理记账许可证书后，应当依法办理工商登记。
第九条代理记账机构应当在办公场所的显著位置放置代理记账许可证书。
第十条代理记账机构名称、主管代理记账业务负责人、办公地点发生变更的，应当依法向审批机关办理变更登记。
第十一条依法应当设置会计账簿但不具备设置会计机构或会计人员条件的单位，应当委托代理记账机构办理会计业务。
第十二条代理记账机构可以接受委托，受托办理委托人的下列业务：
(一根据委托人提供的原始凭证和其他资料，按照国家统一的会计制度的规定进行会计核算，包括审核原始凭证、填制记账凭证、登记会计账簿、编制财务会计报告等;
(二对外提供财务会计报告; (三向税务机关提供税务资料; (四委托人委托的其他会计业务。
第十三条委托人委托代理记账机构代理记账，应当在相互协商的基础上，订立书面委托合同。委托合同除应具备法律规定的基本条款外，应当明确下列内容：
(一委托人、受托人对会计资料真实性、完整性承担的责任; (二会计资料传递程序和签收手续; (三编制和提供财务会计报告的要求; (四会计档案的保管要求及相应责任;
(五委托人、受托人终止委托合同应当办理的会计交接事宜。
第十四条委托代理记账的委托人应当履行下列义务：
(一对本单位发生的经济业务事项，应当填制或者取得符合国家统一的会计制度规定的原始凭证;
(二应当配备专人负责日常货币收支和保管;
(三及时向代理记账机构提供真实、完整的原始凭证和其他相关资料;
(四对于代理记账机构退回的要求按照国家统一的会计制度规定进行更正、补充的原始凭证，应当及时予以更正、补充。
第十五条代理记账机构及其从业人员应当履行下列义务：
(一按照委托合同办理代理记账业务，遵守有关法律、行政法规和国家统一的会计制度的规定;
(二对在执行业务中知悉的商业秘密应当保密;
(三对委托人示意其做出不当的会计处理，提供不实的会计资料，以及其他不符合法律、行政法规和国家统一的会计制度规定的要求，应当拒绝;
(四对委托人提出的有关会计处理原则问题应当予以解释。
第十六条代理记账机构为委托人编制的财务会计报告，经代理记账机构负责人和委托人签名并盖章后，按照有关法律、行政法规和国家统一的会计制度的规定对外提供。
第十七条委托人对代理记账机构在委托合同约定范围内的行为承担责任。
代理记账机构对其专职从业人员和兼职从业人员的业务活动承担责任。
第十八条县级以上人民政府财政部门对代理记账机构及其从事代理记账业务情况实施监督检查。
第十九条代理记账机构应当于每年4月30日之前，向审批机关报送下列材料：
(一代理记账机构基本情况表(附表;
(二营业执照、办公用房产权或者使用权证明;
(三专职及兼职从业人员身份证明、会计从业资格证书、会计专业技术职务资格证书。
第二十条代理记账机构采取欺骗手段获得代理记账许可证书的，由审批机关撤销其代理记账资格。
代理记账机构在经营期间达不到本办法规定的设立条件的，由县级以上人民政府财政部门责令其在不超过2个月的期限内整改;逾期仍达不到规定条件的，由审批机关撤回代理记账资格。
第二十一条代理记账机构有下列情形之一的，审批机关应当办理注销手续，并收回批准证书或予以公告：
(一代理记账机构依法终止的;
(二代理记账机构的行政许可被依法撤销或撤回的; (三法律、法规规定的应当注销行政许可的其他情形。
第二十二条代理记账机构有下列情形之一的，由县级以上人民政府财政部门责令其改正，拒不改正的，予以公告：
(一违反本办法第九条、第十条规定的;
(二违反本办法第十五条、第十九条规定又不向审批机关说明原因的。
第二十三条代理记账机构及其从事代理记账业务人员在办理业务中违反会计法律、行政法规和国家统一的会计制度规定的，由县级以上人民政府财政部门依据《中华人民共和国会计法》及相关法规的规定处理。[1]
代理记账机构违反本办法和国家有关规定造成委托人会计核算混乱、损害国家和委托人利益，委托人故意向代理记账机构隐瞒真实情况或者委托人会同代理记账机构共同提供不真实会计资料的，应当承担相应法律责任。
第二十四条对于未经批准从事代理记账业务的，由县级以上人民政府财政部门责令其改正，并予以公告。
第二十五条县级以上人民政府财政部门及其工作人员在实施行政管理过程中，滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，依法给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
第二十六条本办法规定的审批期限均以工作日计算，不含法定节假日。
第二十七条省级人民政府财政部门可以根据本办法制定具体实施办法，报财政部备案。
第二十八条外商投资代理记账机构的申请按照本办法和其他有关规定办理。
第二十九条本办法自2005年3月1日起施行，财政部1994年6月23日发布的《代理记账管理暂行办法》〔(94财会字第24号〕同时废止。
1、代理各个税种的纳税申报，代理企业纳税情况自查及清算各种税款业务;
2、代理企业整体税务安排、投资项目税收评估，代理制作涉税文书。
3、建立企业纳税核算体系用办税制度，为企业设计财务制度。
4、协助企业进行股份制改及企业间兼并、收购工作，代理设计经营管理制度。
5、为企业提供报表分析，提供其他管理建议。
6、委托人要求的其他常年代理业务。
1.新接客户应提供公司的证件复印件(包括营业执照、税务登记证、组织机构代码证、法人身份证等复印件
2.现金单据(差旅费、业务招待费、员工工资、办公费、房租费、通讯费、运输费等
3.银行单据(提现、转帐、贷记凭证、电汇、进帐单、借款单等 4.发票(本月1日---31日开具的所有发票记帐联
5.公司员工的月工资额，身份证号码，性别，名字，地址，邮政编码
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