2023年月度个人小结3篇【精选推荐】-九游会ag

时间:2023-01-04 08:10:02 来源:网友投稿

月度个人小结1  一个月的时光匆匆而过,教务处现将这阶段所做的工作总结如下:  开学初,教务处制定了学校教学计划、校本培训计划及教科研计划。并继续实行《推进素质教育,减轻学生课业负担》计划。教务处在下面是小编为大家整理的2023年月度个人小结3篇【精选推荐】,供大家参考。

2023年月度个人小结3篇【精选推荐】

月度个人小结1

  一个月的时光匆匆而过,教务处现将这阶段所做的工作总结如下:

  开学初,教务处制定了学校教学计划、校本培训计划及教科研计划。并继续实行《推进素质教育,减轻学生课业负担》计划。教务处在这个月里进行了跟踪听课,通过听课,与教师交流了意见,并给予评课指导。

  本月内开展了各种校本培训活动。重点学习了《减轻学生课业负担,教师需做到“三精”》、《课堂教学学法指导的几种途径》等内容,并及时上传了教师们的教案及各种计划等内容。

  9月下旬,通过选拨,确定了参加区班主任技能大赛人选,并对参赛教师进行了布置及指导。

  月底,教务处进行了教学常规检查,通过检查,及时发现问题,及时解决问题。并完成了本月的教务处量化考核工作。

  10月初,教务处开展了第一阶段教学质量监测活动,通过阶段教学质量监测,可以缓解期末考试高度集中复习时带给学生的压力,同时通过阶段监测,可以及时反馈出教学中存在的一些问题,以便及时改进。

  总之,教务处本月在领导的正确领导下,在老师们的大力支持下,教务处圆满地完成了本月的工作,在以后的工作中,教务处会携全体教师继续努力,把常家小学的工作做得更好!

月度个人小结2

  20xx年11月份,我中支本级完成保费67.1万元,较去年同期的49.08万元增幅为36.7%。累积20xx年共完成333.8万元,较去年同期的274.3万元,增加了59.5万元,增幅为21.7%。十一月份保费环比也有7%的增长。出单人力42人,出单人均保费15980元/人,交强险占比60%。

  一、十一月份主要工作:

  1、推荐汽车渠道事业部分部人选,现己上报;

  2、顺利续签职场租赁合同;

  3、完成各项证照年检、换证工作;

  4、完成业务员展业证办理工作,对一些虚挂人力予以清退,目前人力为70余人;

  5、积极响应总公司关于农用车、外地车的承保政策,合规经营;

  6、上报的2名团队长保费均未达标。

  二、十二月份工作安排:

  1、结合总公司新销售政策,有计划有目标的引导、激发大家的"展业积极性,力争保费突破70万;

  2、抓服务,促发展。紧抓柜面、理赔人员的服务质量和服务态度,以服务促发展;

  3、合规经营。已组织开展出单人员进行自查,并安排中支出单员下机构检查,并针对发现的问题进行了整改,并上报邱芳处;

  4、积极配合总公司保险事业部建设。

月度个人小结3

  新的一月意味着新的起点,新的机遇,新的挑战。随着大神林和北京同仁堂的入驻,对我们来说既是压力也是动力,我们决心再接再厉,迎接新的挑战。

  一,完善公司制度,实现规范化管理。

  成功的企业源于优秀的管理,优秀的管理源于优秀而完善的制度。随着公司的不断发展,完善公司管理体系无疑是其可持续发展的基础。因此,建立和完善一套合理、科学的公司管理体系迫在眉睫。为了进一步完善公司制度,实现管理规范化,年度工作将以此为中心。

  二、加强培训,完善培训机制。

  企业的竞争最终归结为人才的竞争。目前,公司所有门店和部门人员的综合素质普遍需要提高,尤其是肩负重任的门店经理和部门负责人。要根据实际情况制定培训计划,才能真正帮助他们。此外,完成新员工入店手册。

  三、协助部门,加强团队建议。

  继续配合各门店和部门,协助处理各种突发事件。xxxx年是人民发展壮大的一年,有一个团结创新的团队是人民发展的保证。因此,加强团队建议也是行政人事部的工作重点。

  其实俗话说“天下之难始于易,天下之大事始于微”。只要我们工作认真一点,多沟通一点,责任心强一点,相信人民会越来越强大。

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