2022年干部考察材料汇编(6篇)(完整文档)-九游会ag

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目录

办公室主任考察材料………………………… 1

乡镇领导干部考察材料 …………………………1

领导干部考察材料 …………………………2

副处级干部考察材料………………………… 4

科级干部考察材料 …………………………4

科级干部考察材料………………………… 5

办公室主任考察材料

xxx,x(性别),x族,xx省xx人,19xx年x月出生,19xx年x月参加工作,20xx年x月加入中国******,毕业于xxx,现任xx委办公室副主任,曾获xxxx荣誉。经考察,该同志主要有四个突出特点:

一是信念坚定,政治素质较高。该同志能认真执行党的路线、方针、政策,努力学习***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及二中、三中、四中、五中***精神,自觉以******员的标准严格要求自己,理想信念坚定,政治素质较高。

二是善于协调,组织能力较强。任职以来,该同志主要负责人事、教育、老干、后勤服务、党办群团组织等工作。工作中能及时、主动与各部门沟通协调,能灵活处理各种问题,对上级交办的每件事情、每项工作都能圆满完成,体现出了较强的组织协调能力。

三是勤奋敬业,工作成绩突出。该同志能严格要求自己,认真履行职责,做好分管和职责内的工作。在工作中既是管理者,又是参与者,亲力亲为,起到很好的模范带头作用。一年来,该同志分管的教育培训、精神文明、老干部等工作取得了较好成绩,得到全体干部职工的一致好评。

四是严于律己,群众基础较好。该同志性格爽直,尊重领导,团结同志,待人处事公道正派,有较强的号召力和凝聚力。生活中自我要求严格,能严格遵守法律法规和党纪党规,自觉抵制不良习气,始终做到清正廉洁,自参加工作来,未发现有违法、违纪、违 当前隐藏内容免费查看规等行为。

存在的不足是政治理论学习主动性还需进一步提升,到基层开展调研比较少,联系群众不经常。

总得看来,该同志同志工作能力强,品行兼优,群众基础好,符合拟任职位的任职条件,建议提拔使用。

乡镇领导干部考察材料

xxx,x(性别),x族,xx省xx人,出生于xx年xx月,xx年xx月加入中国******,xx年xx月毕业于xx大学xx专业,xx学历,xx年xx月参加工作,现任xx镇xx主任。现将该同志的考察调查情况汇报如下:

一是政治素质较高。该同志能自觉学习***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,学习相关的法律法规及专业知识,政治立场坚定,能以国家公务员的要求规范和约束自己,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨。

二是工作成绩突出。该同志自进入xx工作以来,勤勤恳恳,任劳任怨,出色地完成了组织交办的各项任务。在对党政xx系统业务比较生疏的情况下,该同志本着严谨负责的态度,从收发文件、上传下达等基本工作开始,沉下心来,虚心学习,利用休息时间学习各种业务知识,做到了业务上有进步、工作上不失误。此外,该同志还发挥自身优势,完善了镇政府的电子政务系统,并被评为xxx先进个人。该同志在工作中团结同事,乐于助人,与同事相处融洽,得到领导和同事们的一致好评。

三是作风严谨正派。该同志不论是在上班工作时间还是八小时以外,均能严格要求自己,主动净化“三圈”,遵守党风廉政建设的各项规章制度。各级都反映他办事不推诿,遇难不回避,在个人廉洁自律上比较过硬,迄今未收到此类问题的情况反映。

在工作中发现,该同志的写作能力方面稍显不足,有待提高,理论联系实际的能力还需进一步加强。

经考核组综合评定后认为:xxx同志工作能力强,品行兼优,群众基础好,符合拟任职位的任职条件,建议提拔使用。

领导干部考察材料

xxx,x(性别),x族,19xx年x月出生,xx省xx市人,本科学历,xx专业,19xx年x月加入中国******,19xx年x月参加工作,历任县xx局办公室主任、县政府办公室副主任(正科级)。

一、工作成绩

在县政府办公室工作期间,xxx同志主要负责文字处理、信息上报、机要档案等工作,所拟文稿在全市政府系统公文处理差错“零”通报;连续5年起草的《政府工作报告》在全市获一等奖;成功承办了全市公文处理工作现场会,xx县“首办负责、五级把关、联审会签”经验在全市推广;组织文秘班子配合县主要领导编写了《财政投入与新农村建设》一书,配合县志办编写了第二部《xx县志》,配合县旅游局编写了《xxx》一书;参与了20余次国家、省、市政府工作现场会、八届xxx和xxxx节各项筹备工作,得到了领导的充分肯定。推行“全员信息制”,提高了信息工作的准确性和时效性,xx县政务信息工作连续两年全市第一、全省先进。2014年参与了产业集聚区基础设施建设大会战和重点项目用地征迁活动,出色地完成了宣传、会议组织、档案资料归档、工程进度上报等工作。主动参与招商活动,成功引进投资10亿元的xxx项目。

二、突出特点

经考察组考察调查发现,该同志主要有四个突出特点:

一是勤思敏学。能以饱满的热情和钻劲,自觉学习***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,并能用党的最新理论创新成果武装头脑、指导实践、推动工作。注重加强个人党性锻炼,不断提高政治修养,具有较强的政治敏锐性和吃苦耐劳精神。

二是爱岗敬业。工作思路清晰,有闯劲,会创新,负责的工作有声有色、成绩突出。在xx局工作期间,参与了30万亩xx开发,承担了“xxxx综合技术研究与应用”课题,获省科技进步二等奖;连续8年承担xx种子公司xxx项目;被县委选派到xx乡xx村开展驻村工作,获“全市优秀驻村工作队员”称号;作为第一批青年干部,被县委选派到县信访局锻炼;201x年xx月被评为县第四届“十大优秀青年”。

三是务实谋事。自我要求严格,自觉遵守国家的法律法规,模范执行党员干部廉政准则,自觉抵制不良风气,先后被评为“全市新农村建设先进个人”、抗击疫情先进个人、“20xx年度综合工作先进个人”、“最美干部”等荣誉称号,年度考核多次被评为优秀。

四是公道正派。为人谦虚真诚,处事公道正派,待人诚恳友善,能较好地处理领导和同事的关系,具有较强的亲和力及组织协调能力。

三、存在不足

理论学习有待进一步加强。

四、民意测评情况

本次考察共发出民主测评票票xx张,收回xx张,其中优秀票xx张,称职票xx张,优秀率为x%。

五、综合意见

经考核组综合评定后认为:xxx同志政治思想素质高,工作能力强,作风正派,群众基础好,符合拟任职位的任职条件,建议提拔使用。

副处级干部考察材料

xx同志自201x年参加工作以来,历任区委xx部长、区委办公室xx、区政府常务xx。六年来,勇于担当,履职尽责,在不同的工作岗位上均取得了突出业绩,是一位组织信任、群众公认的优秀党员领导干部。

一是立场坚定,头脑清醒,政治素养高。能始终和党***持续高度一致,坚决拥护并认真贯彻执行党的路线、方针、政策,严格落实***和省、市、区委作出的重要决策和部署。具有坚定的马克思主义信仰,具有较强的政治敏锐性、洞察力和鉴别力。注重学习***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,理论水平高,知识面比较宽。

二是眼界开阔,思路清晰,工作业绩实。思想解放,能够站在全局高度思考问题、把握方向。担任统战部长期间,提出“围绕稳定抓统战、围绕经济抓统战、围绕队伍抓统战”的思路,促进区委统战工作迈上了新台阶。担任区委办主任期间,围绕中心工作,搞好协调服务,促进了区委工作规范高效运转。担任常务副区长以来,长期分管经济工作,熟悉经济运行规律,工作思路明晰,重点突出,成效明显。

三是沉稳大气,作风务实,领导能力强。该同志性格沉稳,为人谦和,作风扎实,在群众中具有较高威信。善于抓大事,抓关键,对分管部门敢于放手、充分信任,在重大问题上敢于承担职责,善于调动分管部门的积极性,具有很强的领导能力。

四是为人正派,清正廉洁,群众口碑好。具有良好的政治品质和道德修养,顾大局、讲原则,严自律,注重摆正自身位置,时刻维护班子团结。认真贯彻***和省、市、区委关于党风廉政建设的各项规定,严格要求自己及家属和身边工作人员,无不廉洁行为。

不足之处:理论学习的系统性有待进一步增强。

经综合评定后认为:xxx同志工作经过多个岗位扎实历练,政治素质高,业务能力强,符合拟任职位的任职条件,建议提拔使用。

科级干部考察材料

xxx,x(性别),x族,xx省xx人,出生于xx年xx月,xx年xx月加入中国******,xx年xx月毕业于xx大学xx专业,xx学历,xx年xx月参加工作,先后从事司法、办公室、团委等工作,多次被评为优秀公务员、优秀******员,先后被授予“优秀党务工作者”、“市xx先进工作者”等荣誉称号。

一是政治素质高,站位有高度。能认真学习***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,始终在政治上、思想上、行动上与以党***保持高度一致。知识面宽,对时政、法律、英语、计算机等理论均有深度研究,并能运用所学理论和业务知识指导工作。

二是决断能力强,落实有力度。具有强烈的事业心和责任感,作风泼辣干脆,处事果断,勤于调查研究,敢于应对问题,勇于解决难题。在xx工作中,能充分发挥党的思想政治工作优势,构成xx“大合唱”;有较强的组织协调、指导督查和调查研究能力,善于组织干部进村入户宣传法律法规,让xx政策家喻户晓;勤于深入家庭,讲政策,作动员,晓事理;能将分管工作融入全乡经济社会发展大局,讲政治,讲大局;能有效组织开展治理服务,打开了xx工作新局面。有较强的亲和力,能与同志打成一片,与群众密切联系。

三是创新精神强,工作有闯劲。有强烈的创新意识和创新精神,负责的工作有声有色、成绩显著。在xx协会工作中,积极开展“三三制”试点,市区分别召开现场会推介其经验。善于发挥典型示范作用,带出了一批优秀中心户长,协会会长。近年来,乡xx工作年年被区评为先进,年年被市评为先进。

四是自我约束强,立身有口碑。为人公道正派,作风深入扎实,能自觉坚持“三严四自”,带头落实各项规章制度,被评为优秀******员。

经评定后认为:xxx同志工作经过多个岗位锻炼,政治素质高,处理棘手问题能力强,符合拟任职位的任职条件,建议提拔使用。

科级干部考察材料

一、基本情况

xxx,x(性别),x族,19xx年x月x日出生,xx省xx人,20xx年x月至20xx年x月在xx大学读书,在校期间的20xx年x月xx日参加中国******,20xx年x月至20xx年x月于xx省xx市xx局工作,其间任办公室副主任(副科级),201x年x月至今在xx市xx局工作,现任办公室主任。

二、德能勤绩廉表现

一是政治意识强。该同志思想政治素质较好,大局意识和全局观念强,能认真学习***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,在政治上、思想上、行动上自觉与党***保持高度一致,政治立场坚定,政治意识强烈。

二是大局观念强。能自觉维护班子团结正确处理党委和行政分工,注重协调配合好其他班子成员的工作,做到分工不分家。工作严谨务实,作风公道民主,能用心与分管科室交流,听取正确的意见和建议。

三是工作能力强。能带头发扬吃苦耐劳、乐于奉献的精神,用心深入第一线抓工作,使林场历年的生产任务得到全面完成,且生产质量稳步提高。思想解放,敢于担当大胆引入职工个体资金,进行林场个人股份造林,有效解决了造林任务大、资金短缺的矛盾。

四是群众观念强。能广泛听取各方面群众意见,体贴民情,用心解决职工工作生活中的矛盾和困难,使林场保持了和谐稳定的好局面。

五是自律意识强。处事公道正派,不计较个人得失,待人诚恳友善,尊敬领导,团结同志,能够严格执行上级和单位的各项制度规定,廉洁奉公、遵纪守法。

二、存在不足

一是处事过于谨慎,工作中有时候不能放开手脚。二是工作推动缓慢,创新意识不强,不能用新想法、新思路来指导工作。

三、综合意见

经考核组综合评定后认为:xxx同志工作政治素质高,干事有闯劲,有冲劲,思路宽,眼界宽,能力突出,群众基础好,符合拟任职位的任职条件,建议提拔使用。

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